ეფექტური სამუშაოს ძებნა. ეფექტური სამუშაოს ძებნა ერთად ჩვენ ამას გავაკეთებთ

ამ კურსში რჩევების გამოყენებისას ფრთხილად იყავით.
და მერე, რა ჯანდაბა, მოგიწევს მუშაობა :-).

უპირველეს ყოვლისა, კურსი განკუთვნილია იმ ადამიანებისთვის, რომლებსაც აქვთ გარკვეული სამუშაო გამოცდილება, მაგრამ ამა თუ იმ მიზეზით აღმოჩნდებიან უმუშევრები. ასევე აუცილებელია დამწყები პროფესიონალებისთვის, რომლებსაც აქვთ მცირე ან საერთოდ არ აქვთ სამუშაო გამოცდილება. ეს არ ნიშნავს, რომ უმაღლესი კლასის სპეციალისტები აქ ვერაფერს იპოვიან სასარგებლო. უბრალოდ, სამსახურის პოვნის პრობლემა ყოველთვის უფრო აქტუალურია იმ ადამიანებისთვის, რომლებიც სამუშაო მიღწევების დასაწყისში არიან. სუპერპროფესიონალები, როგორც წესი, არ ეძებენ სამუშაოს - სამუშაო თავად პოულობს მათ. მიზეზები ნათელია: გამოცდილებასთან ერთად მოდის დიდება, რეპუტაცია და ფართო კავშირები ბიზნეს გარემოში. რეკრუტერები რეკრუტირების სააგენტოებიდან და კონკურენტი ფირმებიდან ნადირობენ მაღალკვალიფიციურ სპეციალისტებზე. განსხვავებული სიტუაციაა გუშინდელი კურსდამთავრებულებისა და საშუალო დონის სპეციალისტებისთვის, რომლებმაც უნდა დაამტკიცონ თავიანთი პროფესიული ღირებულება. კარგი, თუ ეს აუცილებელია, მაშინ ჩვენ ამას დავამტკიცებთ. კურსი გასწავლით როგორ დაარწმუნოთ დამსაქმებელი, რომ თქვენ ხართ ზუსტად ის სპეციალისტი, რაზეც მთელი ცხოვრება ოცნებობდა.

1 მიზეზი.

„რატომ უნდა იდარდო სისულელეებით“, მითხრა კონფიდენციალურად ერთ-ერთმა ფსიქოლოგმა კოლეგამ, ჭიქა ჩაის მიღმა, რომელსაც ვაცნობე ჩემი გადაწყვეტილების შესახებ, დავწერო სტატიების სერია სამუშაოს ძიებაზე. იმის ნაცვლად, რომ სულელურად ვიჯდეთ კომპიუტერთან და აკრიფოთ ტექსტები მარცხენა ველში, მოდით უკეთესად ჩავატაროთ პერსონალის ტრენინგი ერთ კომერციულ კომპანიაში - როგორც ჩანს, ფული კარგია.

იმ სულისკვეთებით გავაპროტესტე, რომ, ამბობენ, შეხედე - რამდენი ჭკვიანი ადამიანი ვერ პოულობს დღეს სამუშაოს და ვერ შრომობს გროშებზე. და არა იმიტომ, რომ მათ არ აქვთ პროფესიული ცოდნა და უნარები, არამედ იმიტომ, რომ არ იციან როგორ წარმოაჩინონ თავი სწორად და არ იციან როგორ დაიცვან თავიანთი ინტერესები დამსაქმებლებთან ურთიერთობისას. რა მდგომარეობაა დღეს ჩვენს შრომის ბაზარზე? ხალხს გამუდმებით აძევებენ, ადამიანებს ერთი ადგილიდან მეორეში ათრევენ. გროვდება ბრაზი, უკმაყოფილება და თავდაჯერებულობის ნაკლებობა. აღარაფერს ვამბობ იმაზე, რომ „უმუშევართა“ კატეგორიაზე გადასვლა იწვევს ფსიქოლოგიურ სტრესს, მატერიალურ და ოჯახურ პრობლემებს, რასაც ბევრი ვერ უმკლავდება. ჩემს მორცხვ არგუმენტებს ამომწურავი პასუხი გაეცა: „დღეს არის უამრავი წიგნი და ჟურნალი, რომელიც შეიცავს რჩევებს სამსახურის პოვნასთან დაკავშირებით. ვისაც სჭირდება, იყიდის და წაიკითხავს“.

ამ ფიქრით შეშფოთებული მეორე დღეს მახლობლად მდებარე წიგნის მაღაზიას ვესტუმრე. მართლაც, არჩევანი საკმაოდ ძლიერი აღმოჩნდა: „იპოვე სამუშაო, რომელიც მოგწონს“, „როგორ ვიპოვო სამსახური“, „სწრაფი სამუშაოს ძებნა“... ყველაზე მყარი წიგნი ჰგავდა „სამსახურის ძიებას“ (სერიიდან, რომელიც არის "... დუმებისთვის"). გადახდილი იყო.

შინ ურთიერთგამომრიცხავი გრძნობებით დავბრუნდი. ერთის მხრივ, იყო იმედგაცრუება, რომ ჩემი ორიგინალური იდეები სრულიად არაორიგინალური აღმოჩნდა. მეორე მხრივ, ვიგრძენი მნიშვნელოვანი შვება. ასე ხდება, როცა უცებ გაიგებ, რომ ვიღაც კეთილმა ბიძამ გაგიკეთა ის საქმე, რომელიც კისერზე ქვასავით იყო ჩამოკიდებული...

მოწიწებით გავხსენი წიგნი, რომელიც შევიძინე. წავიკითხე და ბინძურად დავიფიცე. სამუშაოს მოსაძებნად სასარგებლო რჩევები იყო შემდეგი:

• კარგი სამუშაოს მისაღებად, ჯერ პრაქტიკული გამოცდილება მიიღეთ!
• დატენეთ ენერგიით თქვენი სამუშაოს ძიებისთვის!
• გამოიჩინე ენთუზიაზმი და იცოდე როგორ წარმოაჩინო საკუთარი თავი!
• ინტერვიუს დაწყებამდე მოწესრიგდით და დამშვიდდით წინასწარ!
• ინტერვიუს დროს აკონტროლეთ თქვენი იმპულსები და შეეცადეთ გამოიყურებოდეთ საუკეთესოდ!

არა, არ ვკამათობ - რჩევა მშვენიერია. მთელი საქმეა როგორ განვახორციელოთ ისინი? მოდით წავიდეთ უფრო შორს:

• თუ დამსაქმებელთან კომუნიკაციის პრობლემა გაქვთ, დარეგისტრირდით ფსიქოლოგიურ ტრენინგზე!
• თუ გსურთ წარმატებით გაიაროთ ფსიქოლოგიური ტესტირება, შეიძინეთ წიგნი ფსიქოლოგიური ტესტების შესახებ!

რატომღაც გამახსენდა ინსტრუქციები, რომლებიც ერთხელ წავიკითხე ნიუ-იორკის სასტუმროს ნომერში: „ტელევიზორის ჩასართავად, ჩასვით დენის შტეფსელი დენის განყოფილებაში...“ (მე თვითონ ვერასდროს გამოვიცნობდი) ჰო.. მინდოდა მენახა ადამიანი, რომელსაც ასეთი რჩევა დაეხმარა სამსახურის პოვნაში. გაურკვეველი წინასწარმეტყველებებით გატანჯულმა წიგნის ყდას ყურადღებით დავაკვირდი. მართალია - ავტორის გვარი ამერიკულია. ეს წიგნი ჩვენი ხალხის და არა ჩვენთვის დაწერილია. რამდენად ხშირად ჩვენ დაუფიქრებლად ვღებულობთ დასავლურ მოვლენებს და ქცევის სტანდარტებს, გვავიწყდება ძველი ანდაზა: „რაც სასარგებლოა გერმანელისთვის, სასარგებლოა რუსისთვის...“

ზოგადად, არჩევანი არ მქონდა. მომიწია კომპიუტერის ჩართვა და საკუთარი გამოცდილების და შრომის ბაზრის შესახებ ცოდნის გადატანა მედიუმზე. ჩემი გულის სიკეთის გამო, ასევე მინდოდა მესაუბრა უმუშევრობის ფსიქოლოგიურ ასპექტებზე, დამსაქმებლებისა და დასაქმების სააგენტოების ხრიკებსა და ხრიკებზე და იმაზე, თუ რა შეიძლება ეწინააღმდეგებოდეს მათ. შედეგი იყო შემდეგი ტრაქტატი.

ოცნებობთ დისტანციურ მუშაობაზე? დაიღალეთ ოფისში ჯდომით და გსურთ სახლიდან იმუშაოთ ან იჯდეთ კარგ კაფეში? ან იქნებ გინდა მოგზაურობა, მაგრამ ამავე დროს არ დაკარგო სამსახური შენს სპეციალობაში? კარგი ამბავი მაქვს შენთვის! ინტერნეტით მუშაობა აბსოლუტურად შესაძლებელია! მიუხედავად თანამედროვე სამყაროში ტექნოლოგიების სასტიკი განვითარებისა, რატომღაც ბევრს მაინც ჰგონია, რომ დისტანციური მუშაობა თაღლითობაა, რომ დისტანციურ მუშაობაში ნორმალური ვაკანსიები არ არის, რომ კარიერა მხოლოდ ოფისში მუშაობით შეიძლება ავაშენოთ და დისტანციური თანამშრომლების ხელფასები რამდენჯერმე ნაკლებია, ვიდრე საოფისე. ეს ყველაფერი მითებია, რომლებსაც არ აქვთ ლოგიკური საფუძველი.

დისტანციური მუშაობა რეალობაა თანამედროვე სამყარო. მსხვილ, რეპუტაციის მქონე კომპანიებს აქვთ დისტანციური ვაკანსიები, ზოგიერთ კომპანიას კი მთელი პერსონალი დისტანციურად ინახავს. რატომ? ამ კითხვას დეტალურად ვუპასუხე სტატიაში. დღეს კი მინდა ვუპასუხო კიდევ ერთ თანაბრად პოპულარულ კითხვას, რომელსაც ყველა შეხვედრაზე მესმის, პირად შეტყობინებებში და ბლოგის კომენტარებში. და ეს კითხვა ასე ჟღერს: „სად და როგორ ვიპოვო დისტანციური მუშაობა? პასუხი ასეთია: საიტებზე, სადაც რეგულარულად განახლდება ვაკანსიები სხვადასხვა სფეროში. უამრავი ასეთი საიტია და დღეს გაგიზიარებთ ლინკებს, რომლებსაც დიდი ხანია ვაგროვებდი პირადი სარგებლობისთვის.

მე აღვნიშნავ, რომ აქ არის საიტები სპეციალურად მუდმივი დისტანციური სამუშაოს მოსაძებნად, სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, საქმიანი ხელშეკრულება ან სამუშაო ხელშეკრულება, და არა თავისუფალი ან ნახევარ განაკვეთზე მუშაობისთვის. აქ ძირითადად ინგლისურენოვანი საიტებია წარმოდგენილი, რადგან... ჩვენი დისტანციური მუშაობის ბაზარი ახლახან ვითარდება.

საიტები, რომლებიც სპეციალიზირებულია დისტანციურ მუშაობაში

1. . საიტზე ყოველდღიურად ქვეყნდება დაახლოებით 10-20 ახალი დისტანციური ვაკანსია. ვაკანსიები შეიძლება დახარისხდეს პროფესიის მიხედვით: ვებ დეველოპერები, მობილური პროგრამული უზრუნველყოფის დამუშავება, დიზაინი, ინფორმაციის უსაფრთხოებადა არა IT ვაკანსიები. თქვენ ასევე შეგიძლიათ გაფილტროთ ვაკანსიები ყველაზე მაღალი ხელფასით და სტარტაპებით. საიტზე შეგიძლიათ გამოიწეროთ ბიულეტენი ახალი დისტანციური ვაკანსიების შესახებ, რათა არ გამოტოვოთ თქვენი საოცნებო სამუშაო.

2. . კიდევ ერთი სპეციალიზებული საიტი. ვაკანსიების ძირითადი კატეგორიები: დეველოპერები და სისტემის ადმინისტრატორები, პროგრამისტები, დიზაინერები, მარკეტოლოგები, მომხმარებელთა მხარდაჭერის თანამშრომლები, კოპირაიტერები, მენეჯერები და ბიზნეს კონსულტანტები, სხვა ვაკანსიები.

3. ძნელი დასაჯერებელია, მაგრამ ამ საიტზე დღემდე გამოქვეყნებულია დაახლოებით 100 ათასი დისტანციური ვაკანსია! როგორც თავად პორტალი ირწმუნება, ყველაზე პოპულარული დისტანციური პროფესიები, რომლებიც წარმოდგენილია სამუშაოს რეკლამის სახით, არის გაყიდვების მენეჯერები, ადმინისტრაციული პერსონალი, მომხმარებელთა მომსახურების მენეჯერები, ჯანდაცვისა და სამედიცინო თანამშრომლები. ვებგვერდზე განთავსებულია ვაკანსიები 55 კატეგორიაში. ვაკანსიების გარდა, საიტზე შეგიძლიათ წაიკითხოთ ბევრი საინტერესო სტატია, კრებული და რჩევა დისტანციური სამუშაოს მოსაძებნად.

4. ლამაზი ვებსაიტი ხუთი კატეგორიით დისტანციური ვაკანსიების მოსაძებნად: განვითარება, დიზაინი, კლიენტების მომსახურება, ადმინისტრაცია, მენეჯმენტი. აქ ასევე შეგიძლიათ გამოიწეროთ ყოველდღიური ან ყოველკვირეული საინფორმაციო ბიულეტენი ვაკანსიების უახლესი შერჩევით.

5. კიდევ ერთი საინტერესო რესურსი სხვადასხვა სფეროში დისტანციური მუშაობის საძიებლად, მაგრამ როგორც საიტების უმეტესობაში, IT ვაკანსიები მნიშვნელოვნად ჭარბობს. თქვენ შეგიძლიათ გაფილტროთ ვაკანსიები სამუშაოს ტიპის მიხედვით (სრულ განაკვეთზე, ნახევარ განაკვეთზე, დროებითი სამუშაო, სტაჟირება და ა.შ.), პროფესიული სფეროების მიხედვით, პოზიციის დონის მიხედვით (დამწყები, წამყვანი სპეციალისტი და ა. მცირე ბიზნესი, საშუალო ბიზნესი, მსხვილი ბიზნესი, არაკომერციული ორგანიზაცია და ა.შ.), ქვეყნებისა და ხელფასის მიხედვით.

6. არაფერი ზედმეტი, მხოლოდ ვაკანსიები. ბევრი ვაკანსია.

7. Jobspresso არის დიდი ონლაინ პლატფორმა, რომელიც მიზნად ისახავს დააკავშიროს ნიჭიერი ადამიანები, რომლებიც ეძებენ დისტანციურ კარიერას ინოვაციურ, წინდახედულ კომპანიებთან, რომლებიც გვთავაზობენ დისტანციურ პოზიციებს. ვაკანსიების სია მოდერირებულია და განახლდება ყოველდღიურად.

8. ამ საიტზე, გაყიდვების მენეჯერების და მომხმარებელთა მხარდაჭერის ცნობილი ვაკანსიების გარდა, შეგიძლიათ იპოვოთ დისტანციური პოზიციები განათლების, HR, მარკეტინგისა და ინჟინერიის სფეროში.

9. ერთ-ერთი იმ რამდენიმე საიტიდან, სადაც ნამდვილად არის ბევრი ვაკანსია სრულიად განსხვავებულ სფეროებში IT და copywriting-მდე.

10. საიტი განსაკუთრებით მიმზიდველია ინტერნეტ მარკეტინგისა და სოციალურ ქსელებში პოპულარიზაციის სფეროში ვაკანსიების სიმრავლის გამო.

11. დისტანციური ვაკანსიების ძალიან დიდი მონაცემთა ბაზა. საიტს აქვს კარგად გააზრებული ინტერფეისი, რომელიც საშუალებას გაძლევთ შეინახოთ თქვენი დოკუმენტები, ნახოთ საინტერესო კვლევები და გამოიყენოთ სპეციალური სახელმძღვანელო სამუშაოს საპოვნელად. საიტი მოითხოვს სავალდებულო რეგისტრაციას.

12. Angel List - საიტი სტარტაპში სამუშაოს მოსაძებნად. რესურსი შეიცავს 42 ათასზე მეტ დისტანციურ ვაკანსიას. საიტზე ასევე შეგიძლიათ ინვესტირება სტარტაპში და შექმნათ გუნდი თქვენი ბიზნესისთვის. რეგისტრაცია აუცილებელია.

13. რუსული საიტი უცხოურ კომპანიებში დისტანციური სამუშაოს მოსაძებნად. საიტი წარმოდგენილია ორ ენაზე - რუსული და ინგლისური. ამ სერვისის მთავარი ბონუსი არის თქვენი რეზიუმეს უფასო გაგზავნა 300+ კომპანიაში დისტანციური მუშაობისთვის.

სამუშაოს ძიების ზოგადი საიტები, განყოფილებით „დისტანციური სამუშაო“.

14. . დიახ, დიახ, იგივე Headhunter, რომელიც ბევრ ჩვენგანს ცხოვრებაში ერთხელ მაინც გამოუყენებია სამსახურის საპოვნელად. დღეისათვის hh.ru გთავაზობთ 15 ათასზე მეტ ნაწილობრივ ან მთლიანად დისტანციურ ვაკანსიას. და ეს რიცხვი ყოველთვიურად იზრდება (მე შევამოწმე).

15. . სამუშაოს ძიების მთავარი საიტი უკრაინაში, ჩვენი Headhunter-ის ანალოგი. ერთხელ ჩემმა ქმარმა გამოაქვეყნა თავისი რეზიუმე იქ, ორ კვირაში მან ხელი მოაწერა მომგებიან კონტრაქტს დისტანციური მუშაობისთვის უკრაინულ კომპანიასთან.

16. პროფესიონალური კონტაქტების ცნობილი საიტი რუსეთში და მთელ მსოფლიოში. დღეს ის შეიცავს 100-ზე მეტ საინტერესო დისტანციურ ვაკანსიას.

17. მაგარი და ძალიან უჩვეულო სამუშაოს საძიებო საიტი. მას აქვს მაგარი, თანამედროვე ინტერფეისი და ორიგინალური მიდგომა სამუშაოს აღწერილობის მიმართ. Muse არის ერთადერთი ონლაინ კარიერის რესურსი, რომელიც გთავაზობთ ასობით კომპანიაში დასაქმების შესაძლებლობებს და აჩვენებს ორგანიზაციების შინაგან მუშაობას. აქ არის არა მხოლოდ ვაკანსიები, არამედ რჩევები კარიერის აშენებაზე ცნობილი ექსპერტებისგან, შესაბამისი სტატიები და მიმოხილვები, ინდივიდუალური კარიერული რჩევები მსოფლიოს საუკეთესო ტრენერებისგან.

18. მარტივი და გასაგები ამერიკული ვებსაიტი ვაკანსიების ფილტრაციის მოსახერხებელი სისტემით პროფესიული სფეროების (40 სფერო), კომპანიების, ქალაქებისა და შტატების მიხედვით. ჩართულია მომენტშისაიტზე ოთხი ათასზე მეტი დისტანციური პოზიციაა.

19. ამ საიტზე ძირითადად წარმოდგენილია ვაკანსიები ამერიკული კომპანიებიდან. პროფესიული სფეროების დიაპაზონი ძალიან ფართოა, ხელფასი საშუალოდ $20 საათში და ზემოთ (აშშ-ში მოსწონთ ხელფასის გაზომვა საათში ან წელიწადში, მაგრამ არა თვეში).

20. . 700-მდე დისტანციური ვაკანსია სხვადასხვა პროფესიულ სფეროში.

21. Idealist შეიცავს 12 ათასზე მეტ ვაკანსიას მთელს მსოფლიოში. ვაკანსიების მნიშვნელოვანი ნაწილი დისტანციურია. არსებობს მოსახერხებელი ფილტრი დისტანციური პოზიციების მოსაძებნად, მათ შორის სტაჟირება, მოხალისეობრივი პროექტები, ღონისძიებების დაგეგმვის სამუშაოები, ბლოგზე მუშაობა და მრავალი სხვა. სამუშაოს აღწერა შეიცავს ყველა საჭირო ინფორმაციას სამუშაოსა და კომპანიის შესახებ. საიტი მოითხოვს სავალდებულო რეგისტრაციას.

დისტანციური მუშაობა IT სფეროში

22. დისტანციური მუშაობა IT სპეციალისტებისთვის: დეველოპერები, დიზაინერები, ტესტერები, დამხმარე პერსონალი. ვაკანსიები იფილტრება თარიღის მიხედვით - უახლესიდან უძველესამდე.

23. და ისევ IT. საიტი არის ვაკანსიების აგრეგატორი, ე.ი. იგი აგროვებს წაშლილ ვაკანსიებს სხვადასხვა საიტებიდან, გადის მათ მოდერაციას და აქვეყნებს მათ. ამ საიტზე შეგიძლიათ დარწმუნებული იყოთ, რომ ვაკანსია 100% დისტანციურია და არ საჭიროებს ოფისის მონახულებას თუნდაც რამდენიმე თვეში ერთხელ (როგორც ეს ხდება ზოგიერთ დისტანციურ პოზიციაზე).

24. დისტანციური ვაკანსიების განცხადებების დაფა ციფრულ და IT-ზე ორიენტირებული.

25. გიგანტური საიტი IT სფეროში სამუშაოს მოსაძებნად. 60 ათასზე მეტი ვაკანსია მთელ მსოფლიოში. რა თქმა უნდა, არის ბევრი დისტანციური პოზიცია, რომელიც უნდა იყოს გაფილტრული.

26. არაფერი განსაკუთრებული, უბრალოდ დისტანციური IT ვაკანსიები.

27. დისტანციური IT ვაკანსიების კარგი აგრეგატორი.

28. წარმოუდგენლად ცნობილი საიტი დეველოპერებს შორის, სადაც ყველა დონის IT სპეციალისტები ურთიერთობენ, წყვეტენ საერთო პრობლემებს და უზიარებენ რჩევებსა და აღმოჩენებს. საიტს აქვს განყოფილება დისტანციური ვაკანსიებით, მაგრამ მხოლოდ IT სპეციალისტებისთვის. დღეს საიტზე დაახლოებით 80 დისტანციური პოზიციაა.

29. საინტერესო რესურსი დიზაინერებისთვის, რომელიც, სხვა საკითხებთან ერთად, შეიცავს განყოფილებას, სადაც ავტომატურად ემატება დიზაინერების ვაკანსიები სამუშაოს ძიების ყველა სხვა საიტიდან. თქვენ შეგიძლიათ გაფილტროთ მხოლოდ წაშლილი პოზიციები.

30. ძალიან ორიგინალური რესურსი, რომლის სამიზნე აუდიტორია ქალი დეველოპერები არიან. აქ არ არის ვაკანსია მამაკაცებისთვის, მხოლოდ მშვენიერი სქესის წარმომადგენლებისთვის, რომლებსაც არ ეშინიათ ისეთი სიტყვების, როგორიცაა front-end, back-end, full stack და მსგავსი. უფრო მეტიც, ეს არის ზუსტად ის, რასაც ისინი აკეთებენ ცხოვრებაში. ვაა! საიტი შეიცავს ულამაზესი ქალბატონების წარმატების ისტორიებს, რომლებმაც თავიანთი დისტანციური საოცნებო სამუშაო იპოვეს powertofly-ზე.

• არ იცით სად დაიწყოთ სამსახურის ძებნა?
• მოჯადოებულ წრეში ხართ მოხვედრილი, როცა დამსაქმებელი გამოცდილებას მოითხოვს, მაგრამ გამოცდილების მიღება მხოლოდ შრომით შეიძლება?
• ყოველი წარუმატებელი ინტერვიუს დროს კარგავთ საკუთარი თავის რწმენას?
• ჯერ კიდევ აძლევთ დამსაქმებლებს უფლებას აირჩიონ თქვენ და ათობით სხვა კანდიდატს შორის?
• გიწვევთ მხოლოდ იმ კომპანიებში, რომლებიც თქვენთვის არ არის საინტერესო?
• იპოვეთ სამსახური, მაგრამ მაინც ფიქრობთ, რომ არასწორი არჩევანი გააკეთეთ?

ჩვენი პროგრამის გამორჩეული უპირატესობა არის ქოუჩინგის მიდგომის გამოყენება. თქვენ ისწავლით საკუთარი თავის დაფასებას, წარმატებით გაივლით ინტერვიუებს და იპოვით სამუშაოს, რომელიც მოგწონთ!

უახლოესი ჯგუფი

გახსნის თარიღი